Ergen Şirketler
Soner Selçuklu, kitabında birer "organizma" olan şirketlerle insan arasındaki benzerliğe işaret ediyor. Şirketlerin gelişim evreleri ile insan yaşamının belirleyici bir dönemi olan ergenlikten erginliğe geçiş arasındaki şaşırtıcı benzerliği yönetim, stratejiler ve psikoloji-ortam açısından gözler önüne seriyor. Bedensel gelişimin zihinsel ve ruhsal gelişimin önüne geçtiği ergenliğin şirketlerin ömründe de aynı şekilde geçerli olduğunu gösteriyor. Bu sancılı amadinamizmiyle de çok şey vaat eden dönemde düşülen yanlışlar ve çıkış yollarını ele alıyor.Ergen Şirketlerde bu hızlı ve öngörülmez değişim döneminin eski, köklü ve büyük kuruluşlar için de geçerli olabileceğini çarpıcı örneklerle görüyor ve bunun mikro-makro maliyetleri üzerine düşünmeye başlıyorsunuz.Değişimde ilk adım, durumu tanımlamak, adını koymaktır. Ergen Şirketler, sanılandan çok daha yaygın bir olguya ışık tutuyor. Bir girişimci ve danışmanın bakış açısından kaleme alınan kitap, gelişimin bu evresinde olan-kalan kuruluşların çalışanları, yöneticileri, sahipleri ile danışmanları için taşları yerine oturtan bir yaklaşım sunuyor. Ürünün baskısı görseldeki ile farklılık gösterebilir.
Yazar | S. Soner Selçuklu |
---|---|
Yayın Evi | Sistem Yayıncılık |
Dil | Türkçe |
ICON Group International, Inc. Icon Group International Almanca Independently published Rusça Fransızca Jules Verne Alfa Yayınları; 1. baskı Kolektif İngilizce Komisyon İş Bankası Kültür Yayınları; 1. baskı Türkçe Gerardus Blokdyk İspanyolca Stefan Zweig Doğan Egmont Yayıncılık; 1. baskı Pegasus Yayınları; 1. baskı
indir okumak internet üzerinden
Baskı Detayları
Yazar | S. Soner Selçuklu |
---|---|
İsbn 10 | 9753223676 |
İsbn 13 | 978-9753223676 |
Sayfa sayısı | 352 sayfa |
Yayın Evi | Sistem Yayıncılık |
Dil | Türkçe |
tarafından gönderildi Ergen Şirketler | 1 Haziran 2018 |